Senior BOA

Voor het Team parkeren zijn wij op zoek naar een Senior BOA die het verschil maakt op straat én binnen het team.

Je bent een ervaren handhaver die collega’s begeleidt, ondersteunt bij complexe situaties en helpt om de kwaliteit van toezicht en handhaving verder te versterken.

In deze functie combineer je de praktijk van parkeerhandhaving met een coachende en coördinerende rol. Je bent zichtbaar aanwezig in de stad, houdt overzicht op de dagelijkse operatie en draagt bij aan de ontwikkeling van medewerkers binnen het team.

Wat ga je doen?

Als Senior BOA Parkeren ben je het aanspreekpunt voor collega’s in het dagelijks werk. Je ondersteunt bij de aansturing van de operatie en zorgt ervoor dat toezicht en handhaving op een professionele en uniforme manier worden uitgevoerd.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het coachen en begeleiden van BOA’s en toezichthouders binnen het team Parkeren.

• Het ondersteunen bij de dagelijkse inzet en planning van medewerkers.

• Het signaleren van ontwikkelingen op het gebied van parkeren, verkeersoverlast en leefbaarheid.

• Het aanspreekpunt zijn bij complexe handhavingssituaties.

• Het coördineren van acties, controles, evenementen en bijzondere incidenten.

• Het onderhouden van contacten met inwoners, ondernemers en ketenpartners.

• Het bewaken van de kwaliteit en uniformiteit van de werkzaamheden.

• Het begeleiden van nieuwe medewerkers, stagiaires en collega’s in opleiding.

• Het verzorgen van praktijkbegeleiding, training en coaching op de werkvloer.

• Het doen van verbetervoorstellen op het gebied van toezicht, handhaving en dienstverlening.

Kortom jij bent een ervaren BOA die stevig in zijn of haar schoenen staat en collega’s op een natuurlijke manier weet te begeleiden.

Wij bieden jou:

• Na 1 jaar detachering via Handhaving Support treed je in dienst bij de gemeente

• Salaris conform schaal gemeente oplopend tot €4556,- bruto per maand o.b.v ervaring

• Onregelmatigheidstoeslag oplopend tot €400,- per maand

• Reiskostenvergoeding: €0,21 cent/km of een volledige OV vergoeding

• 8% vakantiegeld

• Alle ruimte om je verder te ontwikkelen door het volgen van algemene of specialistische opleidingen

• 22,5 vakantiedagen op basis van 36 uur

• 20 euro ter compensatie van jouw sport abonnement

• Een aanbrengbonus van €500,- bruto bij het aandragen van een nieuwe collega

Jij beschikt over:

• je BOA-getuigschrift en/of HTV diploma en vult deze bij voorkeur aan met enkele vak certificaten, zoals RTGB, toezichthouder Alcoholwet, bestuurlijk handhaven, biker, etc;

• meerdere jaren ervaring als BOA, bij voorkeur binnen parkeerhandhaving of gemeentelijke handhaving.

• ervaring met het begeleiden, coachen of ondersteunen van collega’s.

• goede communicatieve vaardigheden.

• de mogelijkheid om onregelmatige diensten te draaien en bent 36 uur per week beschikbaar;

• een geldig VOG-P ;

• een rijbewijs en hebt bij voorkeur je eigen vervoer

Ga jij binnenkort aan de slag bij Handhaving Support?

Ben je enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Reageer dan snel en laat je sollicitatie bij ons achter! Heb je vragen die je direct wil stellen of solliciteer je liever via je telefoon? Neem dan contact op met één van onze recruiters:

Sharon: 06-51571667

Tim: 06-44589606

Joanna: 06-82391032

 Ook kan je mailen naar vacatures@hsup.nl